Comercio: Gremio Logra Aumento del 5% y Bono, Pero Advierten que "No Satisface las Necesidades"
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) cerró un acuerdo paritario con las cámaras empresariales que establece un incremento salarial del 5% para el trimestre abril-junio de 2026, ya homologado por el Gobierno nacional.
El aumento se aplicará de forma escalonada y no acumulativa sobre las escalas básicas de marzo de 2026: 2% en abril, 1,5% en mayo y 1,5% en junio.
Adicionalmente, el acuerdo incluye una suma fija de $20.000 que se pagará mensualmente durante el mismo trimestre y se incorporará al básico en julio de 2026. Además de un bono extraordinario de hasta $120.000, pagadero en el trimestre.
Dura Crítica del Gremio Local
A pesar del acuerdo, el secretario general del Centro de Empleados de Comercio de Villa Dolores, Omar Luna, expresó su disconformidad con el alcance de la negociación.
En declaraciones a Radio Verdad, Luna manifestó: "El incremento es de un cinco por ciento distribuido en tres meses que no va a satisfacer las necesidades de los empleados de comercio. Lamentablemente, la clase trabajadora no llega a fin de mes y si bien se resolvió la paritaria, no alcanza. La paritaria se resuelve en Buenos Aires, además de ese incremento se otorga un bono de 120 mil pesos."
Luna también detalló la realidad salarial en la región: "El salario inicial de un empleado de comercio, en la categoría más baja es entre 900 a un millón de pesos en Villa Dolores y puede haber diferencia en las grandes ciudades."
